Hacer tu solicitud
Pidala.info no recibe solicitudes. Puedes hacer la tuya, gratis, a Durango - Universidad Juárez del Estado de Durango - (DGO). Así se hace:
- Elige por dónde. En la Plataforma Nacional de Transparencia, en la Unidad de Transparencia de la dependencia, por correo electrónico o por correo postal.
- Describe la información que buscas. Sé concreto: qué documentos, de qué periodo y de qué área. No tienes que decir para qué la quieres.
- Indica cómo quieres recibirla (consulta directa, copias o medio electrónico) y un medio para recibir avisos. En la Plataforma los avisos llegan por la misma plataforma.
- Guarda el folio. Es el número con el que das seguimiento a tu solicitud.
- Espera la respuesta. El plazo es de hasta 20 días, ampliable 10 más con justificación. Si te piden aclarar o completar tu solicitud, el plazo vuelve a empezar cuando respondas.
- Costos. Pedir es gratis. Solo pueden cobrar copias, envío o certificación, y hasta 20 hojas simples la entrega no tiene costo.
- Si no te responden o no estás de acuerdo, tienes 15 días para presentar un recurso de revisión ante la autoridad garante (en el Gobierno Federal, Transparencia para el Pueblo) o ante la Unidad de Transparencia.
Antes de escribir, revisa en Pidala.info cómo se preguntó antes a esta dependencia: las solicitudes que obtuvieron información son buenos modelos. No copies datos personales de otras personas.
Según la Ley General de Transparencia y Acceso a la Información Pública (2025), artículos 14, 15, 124 a 127, 130, 134, 143 y 144.
📑Durango - Universidad Juárez del Estado de Durango - (DGO)
Solicitud del día 27/09/2023 a la dependencia Durango - Universidad Juárez del Estado de Durango - (DGO) del órgano Durango
TerminadaRespondida en 15 díasCon archivo adjunto
- Solicitud27/09/2023
- Fecha límite18/10/2023
- Respuesta18/10/2023
Solicitud
DescripciónOFICINA ABOGADO GENERAL DE LA UJED 1.- Cuantas jubilaciones se han otorgado en el periodo comprendido entre los años 2019,2020,2021, 2022 y 2023 a los diferentes sindicatos SPAUJED, STEUJED, STAUJED por parte de la Universidad Juárez del estado de Durango. 2.- Cual es la razón de no haber dado cumplimiento a la sentencia penal de inhabilitación del trabajador universitario JOAQUÍN AVALOS SOTO tiempo completo e investigador adscrito a la Facultad de Ciencias Químicas campus Gómez Palacio, Dgo. Y permitirle seguir trabajando para la Universidad a sabiendas de la inhabilitación. 3.- Cual fue el criterio que se tomo al momento de otorgar la jubilación al trabajador VÍCTOR MANUEL PÉREZ con fecha 10 de abril del año 2022, a sabiendas que dicho trabajador tenia demandada a la Universidad Juárez ante la Junta Local de conciliación y Arbitraje. CONTRALORIA UJED 1.- Cual fue el criterio que se tomó en cuenta la Rectoría a través de la oficina de Recursos Humanos atendió los principios, Valores y Reglas de Integridad del Código de Ética de la Ujed, para la contratación de la trabajadora Gloria Melba García Guerrero, para ser contratada como Secretaria Administrativa de la Facultad de Ciencias de la Cultura Física y Deporte UJED FCCFyD, a sabiendas que dicha trabajadora tiene demanda a la Universidad por despido injustificado desde el año 2013 bajo el expediente 01/2013, y si con ello el órgano de Control de la Universidad cumplió con las atribuciones y facultades que le otorga la Ley Orgánica y el Código de Ética. 2.- Si la Dirección De Gestión Y Desarrollo De Recurso Humanos y/o Contraloría Ujed, a sabiendas que fue contratada dicha trabajadora de nombre GLORIA MELBA GARCÍA GUERRERO para ser contratada como Secretaria Administrativa de la Facultad de Ciencias de la Cultura Física y Deporte UJED FCCFyD y por tratarse de una conducta grave dio parte de oficio a la Fiscalía Anticorrupción, por el mal actuar de los servidores públicos. 3.- Si este órgano de control y vigilancia de la Contraloría Universitaria tiene conocimiento de la inhabilitación del trabajador universitario JOAQUÍN AVALOS SOTO tiempo completo e investigador como resultado de una sentencia penal por expedir un documento falso, y a sabiendas de la inhabilitación no fue cumplida la referida sentencia por parte de la Rectoría, Oficina del Abogado General y Dirección De Gestión Y Desarrollo De Recurso Humanos. 4.-Si el trabajador universitario JOAQUÍN AVALOS SOTO adscrito a la Facultad de Ciencias Químicas campus Gómez Palacio, Dgo., fue destituido dicho trabajador en virtud de la sentencia penal y si no es así a cuanto asciende el daño patrimonial a la universidad por el pago de lo indebido, y si dicha conducta de los servidores públicos que tuvieron conocimiento a su criterio cometieron una conducta contraria a los principios, Valores y Reglas de Integridad del Código de Ética de la Ujed y si puede ser catalogada una conducta grave. Otros datosla información se encuentra en la Oficina del Abogado General y de la Contraloría UniversitariaRespuesta
Respuesta del día18/10/2023Texto de respuestaSe adjunta oficio no. CG/10.5.H/6926/2023, mediante el cual se da respuesta a su solicitud de informaciónArchivo adjuntoDescargarRespuestaInformación disponible vía Plataforma Nacional de TransparenciaTipo de respuesta (agrupación de Pidala.info)Entrega de información en el medio indicadoMedio de entregaElectrónico a través del Sistema de Solicitudes de Acceso a la Información de la PNTDatos adicionales
FolioDGO-IP-100184700019423EstatusTerminadaTipo de solicitudInformación públicaMedio de presentaciónElectrónicaPrórrogaNoPrevenciónNoDisponibilidadNoQuejaNoFecha límite de respuesta18/10/2023Fecha de término de la solicitud18/10/2023Órgano garanteDurangoSector de la dependenciaOrganismos AutónomosEnlaces
Fuentes de datos
Plataforma Nacional de Transparencia (PNT)
Solicitudes de acceso a la información publicadas por los sujetos obligados en la PNT. Pidala.info las publica tal como aparecen en la PNT, sin modificaciones.
Última importación de estos datos18/11/2024