Estado de México - Secretaría de las Mujeres - (MEX)
Solicitud del día 15/04/2024 a la dependencia Estado de México - Secretaría de las Mujeres - (MEX) del órgano Estado de México
DescripciónLa alerta de violencia de género en 11 municipios del Estado es algo lamentable, entiendo que existe un Programa Estratégico Estatal para su atención y medidas establecidas al Estado por el GIM para llevarlo a cabo. El ex Gobernador Del Mazo en una sesión del Mecanismo de Alerta de Género transmitida a través de redes sociales un 25 de noviembre de 2022, expuso en su discurso que se había hecho una dictaminación de las medidas de la alerta, estando cumplidas varias, incluso la representante de CONAVIM señaló que más del 40%. Entre estas medidas cumplidas destaca una campaña publicitaria y un Programa único de capacitación que incluso fue presentado en mesas con el Secretario de Gobierno Nemer, y fue lanzado a través de redes sociales de la Secretaría de las Mujeres para que muchas servidoras públicas nos inscribiéramos, y lo llevamos a término, sin embargo en el Programa Estratégico Estatal para la Atención de la Alerta de Violencia de Género contra las Mujeres 2023 que fue distribuido a los municipios alertados, SE SEÑALA EN LA MEDIDA NÚMERO 2: "ESTABLECER UN PROGRAMA ÚNICO DE CAPACITACIÓN, SENSIBILIZACIÓN, FORMACIÓN Y PROFESIONALIZACIÓN EN MATERIA DE DERECHOS HUMANOS DE LAS MUJERES PARA LAS Y LOS SERVIDORES PÚBLICOS DEL GOBIERNO DEL ESTADO DE MÉXICO. (...)" y dentro de esta medida, se señala la "evaluación y actualización del Programa Único de Capacitación en materia de Derechos Humanos", la "contratación de servicios profesionales para la generación de los contenidos de los contenidos del Programa único de Capacitación", entre otros. Para dicha acción se señala un Presupuesto Asignado por 10 millones de pesos. Mis preguntas concretas son: 1. Cuáles fueron los criterios para señalar que dicho programa costaría 10 millones de pesos 2. Ese presupuesto de 10 millones de pesos fue erogado para tal fin? Sí o no y en qué año 3. Por qué se contrataron o se sugiere esa medida: el contratar servicios profesionales para la generación de los contenidos del Programa único de capacitación si ya había un Programa único de capacitación en la Secretaría de la Mujer 4. No existe un área en la Secretaría de las Mujeres que pueda llevar a cabo la generación de ese tipo de contenidos como el Programa único de capacitación para evitar el gasto público? 5. Muchas personas del servicio público fuimos parte de grupos de enfoque para realizar ese Programa único de capacitación, por qué lo meten como una acción que representa un costo si ya se había hecho por parte de personal de la Secretaría? 6. Qué servidores públicos tienen a su cargo la elaboración y evaluación de este Programa único de Capacitación? 7. Bajo que esquema se realizó la contratación de cada una de las acciones que se señalan en la Medida Número 2 del Programa Estratégico Estatal para la Atención de la Alerta de Violencia de Género contra las mujeres 2023 (licitación, adjudicación directa, compra solidaria, etc.) 8. Cuál es el estatus del referido Programa único de capacitación, en cuanto su elaboración, diseño y ejecución 9. Este programa único de capacitación tendrá un costo? 10. A qué empresas o consultorías se contrató para los "servicios profesionales para la generación de los contenidos" del Programa único de capacitación? 11. Por qué se asignó presupuesto a esta medida en lugar de meterlo a gasto corriente como otras medidas del Programa Estratégico Estatal para la Atención de la Alerta de Violencia de Género contra las Mujeres 2023 12. Cómo se relacionan las acciones del señalado Programa Estratégico con el Sistema Estatal para la Igualdad de Trato que también depende de la Secretaría de las Mujeres 13. Cuál es el estatus de la Guía de Ejes de Trabajo para las Comisiones Edilicias que se señala en la Medida 11.2 del Programa Estratégico 14. En las medidas de seguridad, la medida 3, por qué se otorgó presupuesto de 2 millones 500 mil pesos a la elaboración de reportes semestrales y las mesas de trabajo con colectivos de víctimas 15. Cuál fue el proceso que se siguió para la realización del Programa Estratégico Estatal para la Atención de la Alerta de Violencia de Género contra las Mujeres 2023 16. Evidencia que obre en archivo de la Secretaría de las reuniones o mesas de trabajo, órdenes del día de sesiones o juntas que se llevaron a cabo para plantear la necesidad de un nuevo Programa único de capacitación 17. Nombre completo y cargo que sustentan o sustentaron en la Secretaría de las Mujeres Luz Maria Campos Villalba, Melissa Said Gayosso, Angelica Garnica y Flor Velazquez Pérez, personas que nos realizaron los grupos de enfoque 18. Fecha de inicio y en su caso, término de contrato o relación laboral de las 4 personas mencionadas 19. Lo mismo señalado en la pregunta 18 de las personas que estén trabajando o hayan trabajado este año el Programa único de capacitación 17, Existe este Programa pero versión 2024? Esperando que las respuestas puedan serme enviadas de manera numerada y ordenada tal como he enviado esta solicitud de información, agradezco sus atenciones.Respuesta del día07/05/2024Texto de respuestaCIUDADANA/O Con relación a su solicitud de información con número de folio 00077/SEMUJS/IP/2024, me permito dar respuesta a través de un oficio, con el fin de dar cumplimiento a lo establecido en la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de México y Municipios. Quedo a sus órdenes.Archivo adjuntoDescargarFolioMEX-IP-591390