Nuevo León - Instituto Estatal de Transparencia, Acceso a la Información y Protección de Datos Personales (INFONL antes COTAI) - (NL)
Solicitud del día 10/10/2024 a la dependencia Nuevo León - Instituto Estatal de Transparencia, Acceso a la Información y Protección de Datos Personales (INFONL antes COTAI) - (NL) del órgano Nuevo León
DescripciónA quien corresponda: En ejercicio del derecho de acceso a la información consagrado en la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de Nuevo León, solicito respetuosamente la siguiente información: Lista de personas que han recibido un aumento salarial en INFONL en los últimos cinco meses, con indicación de su fecha de contratación, puesto, área de trabajo y monto del incremento salarial. Documentación que justifique dicho aumento salarial, incluyendo: 1. Descripción de funciones y responsabilidades de las personas beneficiadas. 2. Informes de desempeño laboral. 3. Evaluaciones de productividad o cumplimiento de metas. 4. Proyectos que en el ejercicio de sus funciones, fueron desarrollados por las personas que recibieron un aumento salarial. 5. Actas o acuerdos de las sesiones en las que se hayan aprobado dichos aumentos. 6. Criterios o manuales de procedimientos que establezcan los lineamientos para incrementar los sueldos. 7. Se me informe quien autoriza los aumentos y el procedimiento interno que se hace para materializar dicho aumento. Por otra parte requiero información sobre el papel de la Dirección de Servicio Profesional de Carrera en la promoción de puestos al interior del INFONL, detallando: 1. Los criterios establecidos por dicha Dirección para la promoción y aumento de sueldos. 2. El número de personas que han sido promovidas dentro de la estructura del INFONL en los últimos cinco meses, con indicación de su fecha de promoción, puesto actual y puesto previo. 3. Políticas o procedimientos formales que la Dirección sigue para evaluar a los candidatos para promoción, esto tomando en cosideracion que dicha direccion tiene la atribucion de elaborar la metodologia respectiva por asi disponerlo el reglamento interior del INFONL. Esta información será utilizada para la elaboración de un informe periodístico sobre el manejo de recursos públicos en materia de salarios y promociones, así como el papel de la Dirección de Servicio Profesional de Carrera en la gestión del talento humano dentro del INFONL. El objetivo del informe es evaluar la transparencia en los procesos de promoción y aumentos salariales, de cara a la opinión pública y en consideración del contexto actual donde se discute la permanencia de los órganos de transparencia y, acreditar si los mismos se han realizado con base en criterios objetivos o si pudieran existir prácticas de favorecimiento indebido, como compadrazgo o amiguismo. Dicho informe será presentado a las autoridades correspondientes, incluida la nueva presidenta de la república Claudia Sheibaum Pardo. Agradezco de antemano su atención y colaboración en facilitar esta información, de conformidad con los plazos establecidos en la ley.Otros datosLa Jornada Reforma desaparicion de organos de transparencia Corrupcion en organos de transparencia Permanencia de los organos de transparencia.Respuesta del día24/10/2024Texto de respuestaSe adjunta la respuesta a su solicitud.Archivo adjuntoDescargarFolioNL-IP-191118524000328