San Luis Potosí - UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE SAN LUIS POTOSÍ (UASLP) - (SLP)
Solicitud del día 14/11/2023 a la dependencia San Luis Potosí - UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE SAN LUIS POTOSÍ (UASLP) - (SLP) del órgano San Luis Potosí
DescripciónQUIERO SE ME INFORME EL NOMBRE DE TODOS LOS TRABAJADORES DE LA UASLP QUE HAYAN RECIBIDO CUALQUIER TIPO DE SANCION, ASI SEA SU SEPARACION O RECISION LABORAL, HASTA CASTIGOS ECONOMICOS, POR ACOSO SEXUAL U HOSTIGAMIENTO, ESTO EN LOS ULTIMOS 4 AÑOS.Respuesta del día15/12/2023Texto de respuestaSe acompaña oficio de gestión, así como el oficio de respuesta: • Oficio DDU/DAQD-631/2023 de fecha 13 de diciembre del 2023 emitido por la Defensora Universitaria y expresamente manifiesta: "...el Protocolo Universitario para la Prevención, Atención , Sanción y Erradicación del Hostigamiento y Acoso Sexual y la Violencia de Género, que puede ser consultado en www.uaslp.mx/Defensoria https://www.uaslp.mx/ViolenciaGenero#gsc.tab=0 establece en su glosario los siguientes conceptos: "...CUARTO.- Que se consultó de la Defensoría de Adjunta de Quejas y Denuncias respecto a las Recomendaciones emitidas durante los años 2020, 2021, 2022 y 2023 ; que se consideran imposición de sanciones a trabajadores universitarios; refiriendo ... se encontraron el total de 5 Recomendaciones siento las siguientes: 2020 1. inhabilitacion 2.- Rescisión Laboral 3. Amonestación- 20221 No existieron recomendaciones. 2022 1. Suspensión 2. Rescisión Laboral. 2023 No existieron recomendaciones por situaciones de hostigamiento y/p acoso sexual ..." Con base al artículo 3 fracción XI, XVII y XXXVII Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado, se proporciona la información de manera desvinculada respecto a los datos personales, que garantiza su protección. En conformidad con el artículo 152 de la Ley de Transparencia y Acceso a la información Pública del Estado, se realizaron gestiones internas ante la Defensoría Universitaria área competente de poseer la información. Lo que se informa en conformidad con fundamento en los artículos 59, 60, 61, 151 y 165 Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado.Archivo adjuntoDescargarFolioSLP-IP-240477623000641